MM01106

GESTOR DE ACTIVIDADES DE APOYO AL PACIENTE

Nivel   10


Responsabilidad Jerárquica

Referente Médico de Proyecto

Responsabilidad Funciónal

Referente de proyecto médico

Área Profesional

Médica


Objetivo Principal

Coordinación de las actividades de apoyo a los pacientes (actividades de apoyo emocional, educativo y social) dentro de un proyecto HIV/TB, a fin de facultar al paciente frente a su enfermedad y tratamiento, más allá de los aspectos meramente médicos de atención.


Responsabilidades

  • Evaluar las necesidades de apoyo de los pacientes.
  • Definir la estrategia de apoyo al paciente, de acuerdo a la evolución de las necesidades médicas y el contexto.
  • Desarrollar herramientas de apoyo a los pacientes (protocolos de asesoramiento y de educación, mensajes de promoción de salud, volantes, rotafolios, juegos, …).
  • Garantizar la implementación de las actividades de apoyo a pacientes (charlas médicas, educación y sesiones de asesoramiento, detección de omisiones, fortalecimiento de los grupos de apoyo, vinculación con actores sociales, actividades de concienciación de la comunidad, …) de acuerdo a protocolos y herramientas.
  • Gestionar al personal implicado en el apoyo al paciente (reclutamiento, composición, formación, preparación, evaluación,…)
  • Realizar un seguimiento y evaluación de las actividades de apoyo al paciente (definir indicadores, definir las herramientas de seguimiento, recopilación y análisis de información)
    • Garantizar buena comunicación y colaboración con otros componentes y socios del proyecto que trabajan en el apoyo al paciente.

Formación

Títulos de grado en psicología/asesoramiento/comunicación/promoción de la salud/ciencias de la educación / enfermería


Experiencia

  • Es imprescindible tener experiencia de al menos 2 años en trabajos relacionados.
  • Es aconsejable tener experiencia con MSF u otras ONGs.

Languages

  • Es imprescindible el idioma de la misión.
  • Es aconsejable el idioma del trabajo local.

Conocimientos

Imprescindible: conocimientos de Word, Excel e Internet


Competencias

  • Desarollo y gestión de personas L2
  • Compromiso con los principios de MSF L2
  • Flexibilidad L3
  • Orientación a calidad y resultados L3
  • Trabajo en equipo y cooperación L3

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